Als er vertrouwen is, dan gebeuren er mooie dingen

Ik heb er vertrouwen in! Wat fijn om dat te kunnen zeggen. En het oprecht te menen.

Als je er vertrouwen in hebt, dan ga je ervan uit dat het goed komt. En dat kan ook betekenen dat er een andere uitkomst mogelijk is dan die je van te voren voor ogen had…
Dat is dan niet erg. Je gaat met de stroom mee..

Heb jij vertrouwen?
In jezelf?
In je team?
In je organisatie?

Als je als leider vertrouwen hebt en het uitspreekt, dan is dat een voedingsbodem om je zwakheden en fouten toe te geven. Daar is ruimte voor. Om eerlijk te zijn.

Als er vertrouwen is, dan omarm je de vragen en de inbreng van anderen op het terrein waarvoor ze zelf verantwoordelijk zijn. Zonder oordeel.

Als er vertrouwen is dan gun je elkaar het voordeel van de twijfel. Ben je helpend en faciliterend.

Als er vertrouwen is dan steek je tijd en energie in belangrijke zaken, niet in politieke spelletjes.

Als er vertrouwen is dan heb je het lef om sorry te zeggen. En accepteer je de verontschuldigingen van anderen.

Als er vertrouwen is dan vind je het fijn elkaar weer te ontmoeten.

Als er vertrouwen is dan geeft het niet om een robbertje te “vechten” met elkaar.

Als er vertrouwen is dan worden problemen echt opgelost en komt alles op tafel.

Wat is er bij jou nodig om te vertrouwen?